Referent do spraw kadrowo-płacowych

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

Zgodnie z ogłoszeniem KP.2110.04.2025Wymagania niezbędne:1) obywatelstwo polskie,2) spełnianie wymogów określonych w art. 6 ust. 1 pkt 2 i 3 oraz ust. 3 pkt 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2024 r., poz.1135),3) wykształcenie minimum średnie lub średnie branżowe,4) co najmniej roczny staż pracy,5) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku.2. Wymagania dodatkowe:1) znajomość Kodeksu pracy, ustawy o pracownikach samorządowych oraz aktów wykonawczych do tych ustaw i pozostałych regulacji prawnych dotyczących spraw kadrowych i płacowych,2) wiedza w zakresie prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, zasad płacowych w zakresie jednostek sektora finansów publicznych,3) biegła umiejętność obsługi komputera umiejętność korzystania z aplikacji biurowych pakietu MS Office,4) posiadanie cech osobowości takich jak: odpowiedzialność, samodzielność, dokładność, sumienność, rzetelność, komunikatywność, terminowość, umiejętność sprawnego podejmowania decyzji, chęć doskonalenia i pogłębiania wiedzy w zakresie wykonywanego stanowiska, umiejętność korzystania z przepisów prawa.

Jawor

Umowa o pracę na okres próbny

od 4 800 PLN

+ dodatek stażowy